مهارت های فردی چیست؟ 16 مورد از مهمترین مهارت های فردی که باید یاد بگیرید
یکی از مهمترین مهارت‌های بین فردی اعضای تیم، مدیریت تعارض است، به ویژه آنهایی که نقش رهبری را دنبال می‌کنند. تعارض در محل کار می‌تواند بر بهرهوری تأثیر بگذارد و باعث ایجاد احساسات منفی ...
مفهوم بهره وری
عملکرد واژه ای است که شامل تقریباً هر نوع هدف از قبیل هزینه، انعطاف پذیری، سرعت، اعتماد، اطمینان و کیفیت است و مفهموم متفاتی با بهره وری دارد.
کیفیت زندگی کاری
۱) تعریف عینی از کیفیت زندگی کاری عبارت است از مجموعه‌ای از شرایط واقعی کار در یک سازمان مانند میزان حقوق و مزایا، امکانت رفاهی، بهداشت و ایمنی، مشارکت در تصمیم‌گیری، مردم‌سالاری ، سرپرستی ...
بررسی عوامل موثر بر میزان بهره وری نیروی انسانی در پروژه های ساختمانی
2-3-4- عوامل مؤثر بر بهره وری نیروی انسانی 19. 2-3-5- نقش آموزش بر بهره وري نيروي انساني 20. 2-3-6- تأثير حقوق و دستمزد بر بهر ه وري 24. 2-3-7- مهمترين عوامل مؤثر در كاهش بهره وري 25. 2-3-8- شرايط لازم براي بهبود ...
بهره وری چیست و چه راه‌کارهایی برای افزایش آن وجود دارد؟
بهره وری چیست و چگونه می‌توان آن را افزایش داد یکی از سوالاتی است که برای بسیاری از افراد ایجاد می‌شود و در این مقاله به آن می‌پردازیم. ... کتاب «۷ عادت مردمان موثر» را بخوانید و ایده‌های آن ...
صفر تا صد مفاهیم مدیریت کیفیت و بهره وری که باید بدانید
مفاهیم مدیریت کیفیت و بهره وری. مدیریت کیفیت ؛ بر هر مهندس صنایع و مدیر سازمانی واجب است که با این مفاهیم آشنا باشد چراکه آشنا نبودن با این مفاهیم و عل نکردن به آنها باعث رشد نکردن مطلوب هر ...
بهره وری
حوزه‌های تخصصی مدیریت مدیریت صنعتی بهره وری. حوزه‌های تخصصی اقتصاد اقتصاد بخشی،اقتصاد صنعتی،کشاورزی،انرژی،منابع طبیعی،محیط زیست اقتصاد صنعتی سازمان های غیر انتفاعی و بنگاه های عمومی ...
بهره وری بسیار موثر 316 لیتر با کیفیت قابل اعتماد
مدیریت بهره وری و 6 راهکار برای ارتقا بهره وری | ناربن
نرم افزار مدیریت اموال و دارایی های ثابت
با استفاده از نرم افزار اموال ERP تیمیار می‌توان به ردیابی و نظارت دارایی‌های ثابت و تجهیزات و ماشین‌آلات در چندین مکان پرداخت. همچنین، می‌توان با کاهش هزینه های تعمیرات و افزایش بهره وری ...
نکات بسیار مهم عوامل بهبود بهره وری – کانون ارزیابی کیسان
عوامل موثر بر بهره وری. برای حضور در صحنه های بین المللی کشور هایی می توانند حضور قوی پیدا کنند که ضمن استفاده بهینه از عوامل تولید، بخش های کشاورزی – صنعت و خدمات آنها نیز در حالت رقابت پذیری کامل با دیگر کشور ها باشد.با ...
بهرهوری و سرآمدی سازمانی
همین نوع نگرش و اعتقاد در متخصصان کیفیت و مدیریت موجب شد تا رویکردهای جامع و یکپارچه‌ای تحت عنوان ارتقای بهرهوری و سرآمدی سازمانی تدوین شود و مرتب مورد بازنگری و بهبود قرار گیرد.
بهرهوری سازمانی
بهرهوری سازمانی (Productivity) در مدیریت به معنای تحقق هدف‌های سازمان و تولید حداکثر کالاها و خدمت‌ها با مصرف حدقل منابع انسانی و مادی است. این امر به کمک تکنولوژی پیشرفته و به طور کلی با کاربرد ...
مفهوم و تعریف بهره وری چیست؟ چگونگی افزایش بهره وری
تنها ابزار موجود برای این کار افزایش بهره وری است و موثرترین راهکار افزایش بهره وری هم سرمایه گذاری روی نیروی انسانی است.
توسعه پایدار چیست؟ (شاخص‌ها و اهداف توسعه پایدار) | کارلیب
توسعه زیرساخت‌های با کیفیت، قابل‌اعتماد، پایدار و مقاوم از جمله زیرساخت‌های منطقه‌ای و فرا مرزی برای حمایت از توسعه اقتصادی و رفاه بشری با تمرکز بر دسترسی مقرون به صرفه و عادلانه برای همه.
افزایش بهره وری در محیط کار – به زبان ساده + عوامل و روش ها
۱۱. تعیین زمان پایان کار و متعهد بودن به آن. تحقیقات نشان می‌دهند که یکی از کلیدی‌ترین روش‌های افزایش بهره وری در محیط کار این است که برای فرایندهای کاری خود زمان پایان تعیین کنید و تحت هر ...
توانمند سازی چیست و چگونه به افزایش بهره وری کمک می‌کند؟
چگونه کسب شناخت از تیپ‌های شخصیتی به بهبود بهره وری کارکنان کمک می‌کند؟ اخیرا مصاحبه‌ای با یک مدیر ارشد از ۵۰۰ شرکت برتر جهان به انتخاب مجله فورچون (Fortune)، توجهات زیادی را به خود جلب کرده است.
تعریف بهره وری چیست؟ عوامل اثرگذار در بهره وری کدامند؟
بهره وری چیست بهره وری یعنی اینکه سازمان در قبال مقدار معینی از محصول به چه نسبتی از منابع تولیدی استفاده می ...
دیدگاه ها، تعاریف و مفاهیم مرتبط با بهره وری
در این مقاله مفهوم بهره وری، سطوح، مولفه ها و عوامل موثر بر بهبود آن به تفصیل بیان خواهد شد. عوامل زیادی در تعریف و دیدگاه های مکاتب مختلف نسبت به بهره وری موثرند.
ارزیابی و تحلیل شاخص های بهره وری در صنایع تولیدی با استفاده از تکنیک
اگرچه امروزه مفهوم بهره وری فراتر از یک معیار کمی مطرح شده است، اما از اهمیت اندازه گیری کمی بهره وری کاسته نشده و بعنوان مهمترین شاخص در ارزیابی عملکرد، دارای کاربرد وسیعی است. تکنیک پرامیتی ...
اعتماد به نفس
نگرانی. ن. ب. و. Persuasion Illustration Chapter 1. خودباوری یا اعتماد به نفس (به انگلیسی: Self-confidence )، یکی از ویژگی‌های روانی است که شخص در آن به‌دلیل تجربه‌های قبلی، به توانایی‌ها و استعدادهای خود در موفقیت ...
بهرهوری منابع انسانی با رویکرد مدلسازی معادلات ساختاری در سازمان
است و جهت عملکرد بهتر از مدل ارائه شده، نیاز است تا برای هر سازمانی به صورت جداگانه مولفهها و شاخص‌ها اولویتبندی و بومیسازی شود. بهرهوری ؛ بهرهوری منابع انسانی ؛ مدلسازی ؛ معادلات ...
مفهوم بهره وری
بهره وری به معنای آن است که سازمان در قبال مقدار معینی از محصول به چه نسبتی از منابع تولیدی استفاده می کند. به بیان ساده تر بهره وری، ارتباط بین خروجی (به عنوان مثال کالاهای تولید شده) را به ...
رشد اقتصادی
ماشین آلات بهرهوری اقتصادی در قسمت فلزها را با ساختن قطعات قابل تعویض، ممکن ساختند. [۲۴] در طول انقلاب صنعتی دوم، عامل اصلی رشد بهرهوری جایگزینی نیروی کار بی جان برای انسان و حیوان بود.
راهکارهای تقویت بهرهوری در آموزش و پرورش/ پایین بودن میانگین معدل
افزایش بهرهوری آموزش و پرورش موجب افزایش بهرهوری ملی شده و آن نیز به بالا رفتن قدرت خرید مردم، رونق اقتصادی، افزایش درآمد ملی، کاهش تورم و همچنین افزایش اشتغال در درازمدت منجر خواهد شد.
تعریف کارایی، تعریف اثربخشی و تفاوت کارایی و اثربخشی | متمم
در تعریف بهره وری (Productivity) می‌گویند که بهره وری، حاصل‌جمع کارایی و اثربخشی است. اما باید به خاطر داشته باشیم که این دو پارامتر از یک جنس نیستند و نمی‌توان آنها را با هم جمع کرد.
آموزش تنظیمات کاربردی ویندوز 10 برای افزایش حداکثری بهرهوری و سرعت
برخی از تنظیمات سفارشی سیستم‌عامل ویندوز ۱۰ برای افزایش کارایی و سرعت پیاده‌سازی دستورها بسیار کاربردی هستند که در این مطلب آنها را معرفی می‌کنیم. تبلیغات. تنظیمات پیش‌فرض سیستم‌های ...
بهره وری یا کارایی چیست؟ + انواع و اهداف | پارمیس
بهره وری در واقع به میزان توانایی یک سازمان، فرد یا سیستم در دستیابی بهترین عملکرد و نتایج مطلوب با استفاده حداکثری از منابع اشاره دارد. با توجه به تهدید هایی مانند منابع محدود، رقابت شدید و ...
مقاله نقش آموزش بر بهره وری نیروی انسانی
نقش آموزش بر بهره وری نیروی انسانی. مقدمه. در جهان رقابتی امروز، بی شک یکی از ابزارهای مهم در ایجاد تحول و بقای سازمان و رسیدن و اهداف و رسالت های مورد نظر، برنامه ها و رویکردهای نوین آموزش است ...
شناسایی و رتبه‌بندی عوامل موثر بر بهرهوری سازمان با استفاده از مدل دیماتل
تجزیه و تحلیل داده ها با استفاده از مدل دیماتل، ارتباط بین معیارهای علت و معلول را می توان به یک ساختار هوشمند برای سیستم تبدیل کرد، هدف مدل رتبه بندی و شناسایی شاخص های تأثیر گذار بر بهرهوری ...
عوامل موثر بر بهره وری نیروی انسانی چیست؟
۲. مدیریت و رهبری توأم با تدبیر. مدیریت و رهبری یکی دیگر از مهمترین عوامل مؤثر بر بهره وری است. مدیران کسب‌و‌کار نقش بسزایی در تعیین اهداف، اولویت‌ها و وظایف نیروی انسانی دارند. برنامه ...
۱۱ قدرت پنهان درون‌گرایی که به موفقیت شما کمک می‌کنند
هنگامی که تنها هستند، بهرهوری بیشتری دارند. نیازی به مرکز توجه بودن ندارند. دایره‌ی دوستان نزدیکشان محدود است. روابط آنها در سطح عمیق‌تری استوار است. فرآیند فکری درونی بسیار فعالی دارند.
انگیزش در سازمان و راه های ایجاد انگیزه در کارکنان
لذا انگیزه کارکنان برای کار بیشتر در سازمان افزایش میابد. [14] برای انتخاب روش مناسب برای ایجاد انگیزش در ...
بهرهوری چیست و چرا اهمیت زیادی دارد؟ • دیجی‌کالا مگ
بهرهوری چطور اندازه‌گیری می‌شود؟ اندازه‌گیری بهرهوری بسیار پیچیده است. چرا که با یک متغیر ورودی و خروجی روبه‌رو نیستیم. ولی در ساده‌ترین روش، بهرهوری یعنی تقسیم خروجی بر ورودی.
مقالات ISI بهره وری : 281 مقاله انگلیسی + ترجمه فارسی
بهره وری به عنوان یکی از معیار های سنجش فعالیت ها، با در نظر گرفتن هدف و مقصد مد نظر از دو زاویه مجزا قابل بررسی است. از یک سو، نقش مفید و موثر بودن فعالیت در دستیابی به هدف ترسیمی مورد ارزیابی ...
- فولاد ضد زنگ فریتی با بهره وری بالا برای خودرو و حمل و نقل
- بهره وری بسیار موثر astm a967 پشتیبانی سفارشی
- بهره وری بسیار موثر از فولاد ضد زنگ 316 لیتری
- بهره وری بسیار موثر aisi 310 استحکام و دوام
- فولاد ضد زنگ با بهره وری بسیار موثر با بهترین مواد
- فولاد ضد زنگ دوبلکس با بهره وری بالا با عرضه کافی
- بهره وری بسیار موثر 18 8 فولاد ضد زنگ در نزدیکی من
- بهره وری بسیار موثر ss 304 برای تولید انرژی و برق
- بهره وری بسیار موثر 316ti با استحکام بالا
- تامین کننده Aisi 310 با بهره وری بسیار موثر
- بهره وری بسیار موثر astm a479 پشتیبانی سفارشی
- بهره وری بالا نیترونیک 50 مورد استفاده در نیروگاه ها
- بهره وری بسیار موثر ss347 با عرضه کافی
- فروش داغ فولاد ضد زنگ sus304 با بهره وری بسیار موثر
- بهره وری بسیار موثر aisi 420 دوام
- بهره وری بسیار موثر 904l مورد استفاده در صنایع نفت و گاز
- فولاد آستنیتی با بهره وری بالا با حمل و نقل سریع
- بهره وری بسیار موثر 904l مورد استفاده در نیروگاه ها
- بهره وری بسیار موثر 409 فولاد ضد زنگ برای ساخت و ساز و معماری
- بهره وری بسیار موثر aisi 321 قیمت پایین برای فروش
- بهره وری بسیار موثر aisi 304l مورد استفاده در خطوط لوله
- ورق ss با بهره وری بالا با بهترین کیفیت
- بهره وری بسیار موثر asme b36 19 خواص بهداشتی
- بهره وری بسیار موثر ss302 قیمت ارزان برای فروش
- فولاد ضد زنگ آستنیتی با بهره وری بالا قیمت پایین برای فروش
- بهره وری بسیار موثر 316ti مورد استفاده در ابزار جراحی
- بهره وری بسیار موثر 18 8 فولاد ضد زنگ با بهترین قیمت
- بهره وری بسیار موثر 310s قابل تنظیم
- بهره وری بسیار موثر ss 304 مورد استفاده در کاربردهای انرژی تجدیدپذیر
- بهره وری بسیار موثر 316l برای کاربردهای شیمیایی و صنعتی
- بهره وری بسیار موثر 303 فولاد ضد زنگ در نزدیکی من